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Actions de proximité
Atelier individualisé de recherche d'emploi : aide à l'orientation, frappe de curriculum vitae, rédaction de lettre de motivation...
Atelier de recherche d'emploi sur internet (uniquement sur rendez-vous)
Permis de conduire à tarif réduit dans un cadre d'aide à l'insertion et/ou à l'emploi
Parallèlement à notre mission "Aide à l'emploi", nous souhaitons développer des activités de service génératrices d'emplois pour notre quartier, dans des secteurs porteurs du marché.
- Bureautique, Informatique
- Sécurité
- Espaces verts, entretien de locaux
Nous vous proposons ici un descriptif complet de nos différentes actions au sein de l'ADIALPE :
PRESENTATION DE L'ACTION
Nous aidons les entreprises dans leurs recrutements
--> PERSONNES RESPONSABLES
Pour tous renseignements :
- laissez un message au 01 34 12 37 81
(nous vous recontacterons dans les 24 heures) -
- autres contacts : Madame FRANCOIS au 06 14 71 41 35
-
- et/ou Monsieur MASPIMBY au 06 12 58 75 61
-
--> POPULATION CONCERNEE PAR CETTE ACTION
Tout type de structure qui recrute du personnel quelque soit son secteur d'activité.
--> OBJECTIF :
Satisfaire les demandes de nos "utilisateurs" en les mettant en contact avec les personnes que nous auront sélectionnées.
--> COUT POUR L'UTILISATEUR :
Notre action "Recrutement pour le compte des entreprises" est gratuit, comme tous les services d'Aide à l'Emploi proposés par l'Association.
Nous solliciterons l'adhésion des sociétés qui auront effectivement embauchées les candidats que nous leur auront présentés.
DESCRIPTION ET OBJECTIF DE L'ACTION
--> CONTEXTE
Gérant un certain nombre de candidatures, il nous emblait opportun d'aller en aval de ses demandes et de mettre à la disposition de nos utilisateurs nos propres offres d'emploi. De plus, le contexte économique actuel est aux embauches et les recruteurs ont toujours autant de mal à trouver du personnel qualifié.
--> OBJECTIFS
Placer prioritairement les demandeurs d'emploi enregistrés dans nos fichiers.
Dans le cas où nous ne serions pas en mesure de soumettre une de nos candidatures, chercher à satisfaire "l'utilisateur" qui aura sollicité notre intervention. Nous chercherons donc ailleurs les candidats au poste proposé.
--> ORGANISATION
Après l'étude de l'offre, recherche de candidats dans nos fichiers, mise en relation avec l'employeur, attestation à remplir par l'employeur lors du premier rendez-vous, attestation pour le candidat s'il est retenu.
Si nous n'avons pas de candidat à présenter, nous élargirons notre champs de recherche par une campagne d'affichage et une diffusion de l'annonce sur notre site Internet.
NB : Toute candidature présentée par l'ADIALPE aura été préalablement vérifiée.
PRESENTATION DE L'ACTION
Utiliser l'outil multimédia pour optimiser nos recherches d'emploi.
--> PERSONNES RESPONSABLES
Pour tous renseignements :
- laissez un message au 01 34 12 37 81
(nous vous recontacterons dans les 24 heures) -
- autre contact : Madame FRANCOIS au 06 14 71 41 35
-
--> POPULATION CONCERNEE PAR CETTE ACTION
Les personnes à la recherche d'un emploi, d'une école, d'un stage, etc
--> OBJECTIF :
Répondre aux attentes de nos utilisateurs et mettre en place tous les ressources notre disposition aujourd'hui afin d'accéder dans les meilleurs délais possible à un emploi ou une qualification.
--> COUT POUR L'UTILISATEUR :
Aucun coût n'est demandé aux participants, l'ADIALPE étant aadhérant du Cyber Café d'ORGEMONT.
A ce titre, l'ADIALPE peut donc l'utiliser, sur rendez-vous exclusivement, à titre individuel ou en groupe.
DESCRIPTION ET OBJECTIF DE L'ACTION
--> CONTEXTE
7 millions d'internautes aujourd'hui, combien demain ?
Il existe déjà des sites consacrés à l'emploi.
Nous utiliserons donc ce nouveau moyen de recherche d'emploi, mis à notre disposition grâce à l'évolution des technologies.
--> OBJECTIFS
Diffuser le plus largement possible les candidatures au moindre coût, et ainsi donner une chance supplémentaire à nos recherches.
--> ORGANISATION
Après avoir pris rendez-vous au Cyber Café d'ORGEMONT, il faut préparer l'atelier, définir les sites que nous souhaitons interroger et préparer les supports (cv, lettre de motivation) que nous enverrons par mail.
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